苏丹

第一书记就是这样的书记环球网


以“访惠聚”之星、第一书记、草根宣讲达人、精准扶贫案例、美丽乡村故事为主要内容的“五个”新作为展示活动已经开始,今日推出“第一书记”风采。

琼库勒村的新“名片”

自治区高级法院驻墨玉县吐外特乡琼库勒村工作队队长、第一书记吴玉新

走在建设接近尾声的一排排抗震安居房前,一派现代化新城镇的气息扑面而来,村民都说琼库勒村的变化就像一张新的“名片”,上面写着:用真抓实干、真心付出,让村民生活日新月异。

这张“名片”就是自治区高级法院驻墨玉县吐外特乡琼库勒村“访惠聚”工作队队长、第一书记吴玉新,他带领工作队用真诚与坚持,将第一书记的名片擦得闪闪发亮,让琼库勒村成为人人点赞的“样板”村。

村党支部成为核心“标杆”

驻村伊始,吴玉新带领工作队和村“两委”坚持落实“多位一体”联合例会、“1+7”结对子、“星级化”创建工作及每周五学习制度,村委会的工作中也注重村务公开、集体讨论的议事程序,对涉及村里重大开支、贫困户精准识别、低保户的纳入退出等涉及村民重大利益的事项上,全部通过民主评议、张榜公示等方式公开进行。现在村干部更加注重用制度管事、管人,提高了组织运行的规范化水平。

为培养优秀的村干部队伍,工作队与村级后备干部结对子,指导发展党员两名,培养后备干部5名,入党积极分子21名。并引导青年党、团员积极参加村里的公共事务,在集体劳动、文艺演出方面起带头作用。

为让更多妇女主动参与社会活动,发挥更大的作用,工作队协助村“两委”健全妇委会的组织机构,与妇女代表座谈,对孝老敬亲、勤劳治富、节俭持家、邻里和睦、扫盲促教等5个方面的优秀妇女进行表彰奖励,帮助妇女在家庭当中担负起传播正能量的重任。

现在,村支部书记更加注重学习和发挥班子集体的作用,每个支部委员各负其责,值班、集体劳动、计划生育、低保等工作井然有序,巩固了村党支部的威信和核心作用。

法治宣讲成为崭新“名片”

吴玉新带领工作队利用专业优势搭建专业法治师资队伍。邀请自治区高级法院审判领域的专家和专业人士组成法治宣传队,开展“送法下乡”万人系列宣讲,推动群众学法讲法的意识明显增强。工作队组织“驻村法官”对各类群体开展针对性的专项法治培训,请资深法官们在田间地头,面对百姓讲授《中华人民共和国刑法》《刑事诉讼法》,使乡亲们明白做人做事的法律底线。宣讲现场,“驻村法官”时而宣讲法条,时而以案说法,理论结合实际,十分实用,使在座的乡村干部、各村群众、乡中小学在校学生等受益匪浅。

在吴玉新筹划下,村里还组成法治宣传演出队,将法治教育搬上舞台,寓教于乐。村里一些擅长吹拉弹唱的民间艺人、文艺骨干,在工作队的帮助下,购买了设备,定制了服装道具,组成了村演出队,将各类法律问题融入小品中,每逢周末、乡巴扎天,在巴扎大舞台表演,让村民在轻松娱乐的同时,感受到了法律就在每个人的身边。

开设法律服务站和双语学校使法治宣传持久发力。吴玉新和工作队员到村民家中提供法律服务,并在工作队驻地建立法律服务站,已经为70余名村民提供了各类法律咨询,帮助他们解决婚姻、家庭、经济纠纷等关系切身利益的法律问题。学校假期时间,50名孩子成天围着工作队老师听法制故事,年仅10岁的麦尔哈巴用汉语对老师说:“长大了我也要当法官,惩罚坏人,保护好人。”

脱贫攻坚成为惠民“样本”

吴玉新与队员多次走访慰问琼库勒村贫困户,做好贫困户的精准识别认定,多次与乡干部、村委会核对标准,计算收入,做好贫困户家访,确保不错不漏。

错误的观念是许多贫困户的穷根子,工作队做好一户一策,脱贫脱穷根的真扶贫,帮助村民强化致富先“富脑”的理念。吴玉新利用各种场合宣传党的惠农惠民政策,鼓励村民树立主动脱贫的意识,拿出自我脱贫的干劲,形成协作脱贫的机制,受到了村民的普遍欢迎。

他鼓励贫困户盖羊圈、开商店、买饲料、买肉牛、改造庭院,变输血为造血,鼓励贫困户自身投入部分生产资料、生产工具,工作队按比例提供补贴资金,自身投入多,努力成效大的村民获得的相应补贴也越多,小小补贴变成撬动农民投入和提高积极性的杠杆。通过工作队的补贴政策,贫困户积极生产、扩大养殖和经营,村里超过70%的被帮扶贫困户的年收入都增加了上万元。

10月份再来到琼库勒村,这里绿树成荫,道路整洁,村里的葡萄长廊飘着阵阵醉人的果香……万元的太阳能路灯、便民服务中心项目落地;工作队向村里赠送了打印机、复印机、电动小麦收割机、学生运动服、演出队和篮球队服装;开办爱心超市,捐赠旧衣物2万余件。通过一年的努力,琼库勒村成为全乡的7星级村队。(自治区高级人民法院驻墨玉县吐外特乡琼库勒村工作队)

真情为民办实事铺就克村和谐路

自治区煤炭工业管理局驻乌恰县巴音库鲁提乡克孜勒阿根村工作队队长、第一书记赵建功

说起克州乌恰县巴音库鲁提乡克孜勒阿根村今年的新变化,村里的老百姓都有切身感触:路宽了、路灯亮了,有崭新的村民小组活动室了,牧道桥要竣工了,村“两委”的工作制度化了,致富的思路开阔了,增收的门路多样化了……说起如今的变化,村民们都会称赞自治区煤炭工业管理局“访惠聚”工作队队长、第一书记赵建功,说他带领“大部队”让孜勒阿根村走上和谐路。

狠抓基层夯实基层组织阵地

驻村伊始,赵建功发现村“两委”凝聚力和战斗力较弱,发展经济和脱贫致富更无从谈起。他带领工作队首先完善村“两委”各项规章制度,制定驻村工作队与村“两委”每周联席会议制度,使各项村务管理工作有人全面分管,有人具体负责,有人安排布置,有人检查落实,实现职责明确,责任到人。

赵建功带领工作队给村“两委”班子讲思路,教方法,提建议,提升村干部的村务管理工作能力,注重抓典型,树模范,营造“勤劳致富光荣、懒惰贫困可耻”的良好氛围。

作为第一书记,他将“输血”与“造血”同步抓,多方协调争取筹资4万余元,先后两次组织本村干部、骨干前往南、北疆经济发达县(市)考察学习,开阔了村干部的管理思路,鼓舞了村级骨干参与村务工作的信心。

为进一步丰富克孜勒阿根村文化活动,赵建功带领工作队和村“两委”在重大节日组织村民开展民族特色的文体活动,开展民族团结及去极端化宣传教育活动。如今,村“两委”班子的政治素养和管理能力明显提升,为民服务的意识逐渐提升。

率先垂范拓宽脱贫致富渠道

赵建功带领工作队调查分析影响本村农牧业发展的不利因素,主要是经济结构单一,受地理和气候的制约较大,传统畜牧业后劲不足,不具备发展规模化农业的条件,且村民传统思维固化等。

赵建功与村“两委”多次商议,因地制宜、因人施策地制定了年脱贫方案,确定了集劳务输出、异地搬迁、发展庭院经济、种植经济作物、技能培训、成立合作社等多种方式的脱贫方案。并鼓励村民试种大蒜、蔬菜、西瓜等经济作物,大力优化产业结构,发展多种经济作物,增加收入。

为打消村民改种经济作物的顾虑,工作队投入了大量的人力和物力,先行试种了茄子、小白菜、萝卜、西瓜、马铃薯等多种蔬菜。在赵建功的带动和鼓励下,全村有20余户村民试点发展庭院经济,均取得良好效益,为在全村推广经验起到示范带头作用。

为解决牧区牧草品种单一、产量不高的问题,工作队自费为村民买来产量高、营养高的苏丹草种子进行牧草改良,并发挥邻近托帕口岸的优势,对外销售。在赵建功的倡议下,村“两委”根据年龄层次成立了“红峡谷工程服务队”,使村里的余名青壮年富余劳动力规范有序地开展劳务输出和培训工作。

赵建功带领工作队还积极协调、沟通县乡有关部门,硬化和亮化村里近0米的道路,让托帕口岸异地搬迁扶贫、骆驼合作社、烘干房、引水渠建设等多项民生建设项目在克孜勒阿根村落地。

排忧解难情系群众如鱼得水

“群众的需要就是我们工作的方向。”赵建功十分重视群众的来访,多方积极协调解决影响农牧业生产、生活的各类困难。他充分发挥自治区厅局优势,经过10个月的努力协调,从自治区发改委争取到万元项目资金,用于本村主干牧道桥的建设。该桥已于10月开工建设,计划于年6月竣工,届时将彻底解决克孜勒阿根村牲畜转场及牧民日常生产生活的困难。

克孜勒阿根村一直没有爱国主义教育阵地和举办婚礼、割礼、葬礼、取名等活动的场所。赵建功带领工作队积极争取和不懈努力,从派出单位争取到28万元资金,为村民三组建设了平米的村小组活动室,并为村民一组和三组各修建了公共厕所、国旗台以及活动室的围墙、大门。

今年下半年,赵建功带领工作队多次在县、乡之间奔波,与县领导、卫生局、乡卫生院等沟通、协商,帮助一户特困户家中的应届中专毕业生阿依尼莎实现就业。

刚参加高考的学生古丽娜高考成绩不理想,赵建功帮助她合理填报志愿,最终使其被新疆铁道职业技术学院录取,实现了上大学的梦想。

桥修通了,发展农业也就有了保障,上学和就业的头等大事都得到了解决,这对群众来说是一件大好事、大喜事,让克孜勒阿根村的老百姓对今后的发展充满了信心。(自治区煤炭工业管理局驻乌恰县巴音库鲁提乡克孜勒阿根村工作队)

驻村一年情系一生

自治区天山东部国有林管理局驻阿克苏市阿依库勒镇萨依买里村工作队队长、第一书记王天斌

自治区天山东部国有林管理局驻阿克苏市阿依库勒镇萨依买里村“访惠聚”工作队队长王天斌担任第一书记以来,带着对全村父老乡亲的真挚感情,真情融入,建强了基层阵地,转变了百姓思想,鼓起了群众口袋,拓宽了致富门路,受到村民的一致称赞。

教方法重帮带筑牢基础

萨依买里村是自治区级集中整治重点村,村民思想保守,经济发展滞后。驻村后,王天斌以换届为契机,配齐配强村“两委”班子,带领工作队加强学习,理解、吃透选举流程、纪律,依法依规开展换届工作。并在深入村民调查走访的基础上,推举选拔政治可靠、思想端正,有文化、群众基础好的党员骨干充实到“两委”班子。目前村“两委”班子成员平均年龄35岁,文化水平也较上届村“两委”有所提升,党支部的整体实力明显增强。

村“两委”班子配齐后,王天斌让队员和村干部捆绑结对子,帮助理清思路,传授工作方法,并健全村“两委”抓“村民小组”带“十支队伍”联系千家万户的三级组织架构,逐级压实责任,实现管理全覆盖。工作队与村“两委”建立“多位一体”联席会议制度,定期与村“两委”、村警共同分析研判维稳形势,研究部署村里的各项工作,集各方力量合力管理好村级事务,将村干部打造成村民的“主心骨”。

作为第一书记,王天斌带领工作队发起“扶贫济困、互帮互助、奉献爱心”募捐活动,并在村里建起了“爱心超市”。爱心超市里的物品不搞简单的赠予,而是由村干部根据村民参加文化活动及义务劳动的现实表现,发放爱心券后由村民领取。村干部每周五会对衣物进行分类整理、展示,按要求进行登记,开办衣物换取活动,方便村民凭爱心券换取衣物。自“爱心超市”开张以来,已经兑换各款衣装件(套),受益村民0余人次,极大调动了村民参加村级事务、各类活动的积极性。

播知识重教育思想转化

“萨依买里村真正的贫穷是思想和知识,我们必须扭转这个局面。”王天斌驻村后决定开设萨依买里村“国语课堂”,从孩子抓起。“国语课堂”揭牌当天,引来了省、区、市三级媒体的高度


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